Küçük gruplar tanımı, kavramı ve sınıflandırma: Tablo

Bir aile, okul sınıf, spor takımı - Herkes, ne olursa olsun kendi yaş ve aktivite, birkaç küçük gruplar halinde oluşur. Ekibin diğer üyeleri ile bireyin ilişkileri onun kişiliğinin oluşumunda önemli bir rol oynar. kuruluş türlerine ilişkin çeşitli küçük gruplar sınıflandırılmasını göstermektedir. Psikoloji küçük grupların özellikleri ve toplumdaki rolünün çalışmaya özel önem vermektedir.

Küçük bir toplumsal grup nedir

çevresiyle, üyelerinin üzerinde toplumun etkisine bireyin ilişkisi detaylı çalışma küçük gruplar mevcuttur alınmıştır. Bu nedenle, sosyolojik araştırmalarda önemli bir yer "grup" kavramı "küçük bir grup" aldı "sınıflandırma grupları." Bir kişinin kendi değerlerinin oluşumunda üzerinde güçlü bir etkiye sahip küçük takımlar geçirdiği hayatının en gerçeği.

Sosyal grup - ortak faaliyetler katılan kişilerin bir dernek ve kişilerarası ilişkiler sistemi. Bu tür gruplar, katılımcı sayısı, yani, boyutlarına göre sınıflandırılır.

Küçük grup - ortak faaliyetler ile ilgili kişilerin ve birbirleriyle doğrudan iletişim küçük bir topluluk. Bu takımın bir özelliği, özgürce birbirleriyle iletişim ve duygusal bir bağ kurabilir çünkü üye sayısı yirmi geçemez ve olmamasıdır.

kanıt

hükümlerin bir dizi varlığı dernek küçük sosyal grup olduğuna işaret edebilir vardır:

• Belirli bir zamanda, aynı alanda insanların birlikte bulunması;
• ekip üyeleri, istikrarlı ilişkilerin varlığı arasında duygusal temas;
• ortak bir amaca ulaşmak amaçlayan ortak faaliyetler;
• grup üyelerinin roller arasında ayrılması;
• Bir kuruluş ve idari yapı;
• onun norm ve değerlerin oluşumu.

Bu belirtiler ve bunların varlığının doğası kavramını ve küçük gruplar sınıflandırılmasını dayanır. duygusal ilişkilerin bireysel üyeleri arasında kurulması alt blokları ve iç yapısı yol açabilir.

Esas türleri

Sınıflandırma küçük gruplar oluşturulmuştur ki bununla ilgili olarak çeşitli yönleri vardır. Aşağıdaki tablo küçük sosyal organizasyonların türleri gösterilmektedir.

İç bağlantıların niteliği

oluşun edileceğine ilişkin küçük sosyal grupların bir sınıflandırma tanımlama. Biçimsel dernekler kurşun ve yasal statüye sahip. Bunların faaliyetleri belirli belgelere göre düzenlenir. Grubun Yönetim bir "yukarıdan aşağı" ve gerçekleşir kişilerarası ilişkiler kuruluş tarafından tanımlanan üyelerinin.

Gayri grupları kendiliğinden duygusal bağlantıları oyunculara dayalı doğmaktadır. Böyle toplumlar hiçbir resmi statüye sahip ve bunun aktivitesi yöneliktir "aşağıdan yukarıya doğru." Bununla birlikte, aynı zamanda grubun tüm üyeleri tarafından paylaşılan normlar ve değerler bazı oluşmuş ve davranışlarını belirler. örgütün biçimsel lideri biçimsel güçleri varsa, temas, diğer katılımcılara tanıyarak çalışır.

Referans personel

dayanır bireyin birleşmesi için ağırlıklandırma faktörü üzerinde farklı sosyal grupların sınıflandırılması. İnsanlar için önemli bir rol oynamaktadır kuralları Küçük grup, referans (başvuru) olarak adlandırılan. ekibin üyesi değerlerinin sistemce, uygun standartlar üretir gider. Bu grup, iki alt tipe ayrılır:

• Mükemmel. Bireysel birliğe üye değil ama onların davranışları onun kurallarına göre yönlendirilir.
• Varlığı Grubu. O, bu grubun ve paylaşılan değerlerin bir üyesidir.

Küçük topluluklar insan kişiliğinin oluşumunda önemli bir rol oynamaktadır. Çocuk ailede ve arkadaşlar arasında kabul edilen standartlara görür. Bu küçük sosyal gruplarda ve birey üzerinde olumsuz bir etkisi olabilir -, kendi kişisel nitelikleri (inhibisyon) bastırmak için yanlış ideallerini empoze etmek.

sosyal önemi

Küçük kuruluşlar küçük bir grup tarafından takip edilmektedir değerler ve amaçlar, bağlı toplumda farklı roller oynayabilir. , Yönlendirilmiş-sosyal antisosyal ve anti-sosyal: Kamu öneme kriterlere dayalı küçük gruplar sınıflandırılması, dernekler üç tür varlığını önceden varsayar. Buna göre, bir pozitif, nötr ve negatif bir rol oynamaktadır. sosyal odaklı küçük gruplar için eğitim, sosyal, üretken organizasyonunu içerir. Biz insanlara yine kendi üyeleri için yetkisini muhafaza farklı ceza dernek, kabul etmiyoruz.

Liderler grup

Yönetim dernek faaliyetlerinin organizasyonu için gerekli bir dizi eylem içerir. Bu kavram benzeri karar verme, amaç belirleme, geliştirme planları, kontrol, koordinasyon ve kapsamaktadır. kontrol yöntemine göre küçük gruplar geleneksel bir sınıflandırma vardır. ilişkilerin bu tür ayırın:

• itaat (üst);
• (Yatay sistemi) koordine eder;
• reordinatsiya (alt).

faaliyetlerin başarılı organizasyon iç ilişkilerin kurulması için en uygun seçenekleri bulmak, bu ilkelerin bir kombinasyonu dayanmaktadır.

heyetinin başkanı

Küçük gruplar organizasyonu Özellikleri lideri ayırmaktır. Bu faaliyetleri üzerinde güçlü bir etkisi vardır dernek, bir üyesidir. O iyi çünkü kendi kişisel nitelikleri diğer katılımcılar arasında saygı ve yönetim grubunda önemli bir rol oynar. İç ve dış iletişimi hem Etkinlik lider. Bu, ortak faaliyetlerde ekip üyelerinin katılımını sağlayan karar alma kontrolünü ele geçirirse. Her üye dernek ve topluluk yönetimi karışmakla derece faaliyetlerinde lideri müdahale seviyesine göre küçük grupların bir sınıflandırma yoktur. en başarılı kuruluşlar (temas ve resmi her ikisi), iki uç arasında bir denge sağlamak için.

yönetim tarzları

kontrol birleştirme işleminde geçme elemanlarının temel kaynaklanan küçük gruplar geleneksel sınıflandırılması, aşağıdaki tabloda gösterilen üç konumu içerir.

İlk durumda bir teori X ve Y de vardır, bir adam başlangıçta işi önler ve onlar yol açtığını tercih etmektedir. Teori Y bireysel öz kontrol yüksek seviyesine sahiptir ve adalet kararlı olduğunu varsayar. Buna uygun olarak, burada iki farklı kontrol yöntemi uygulanır.

basınç bandı

Havuzda benimsenen standartlar, kendi üyeleri için yaşam tarzı üzerinde etkisi vardır. Herkes önceden katılımcılar bu soruya yanlış cevap podgovorennye bir grup çocuk, yapılan deneyde, aşina olduğu ve son bir test akranlarıyla sözlerini tekrarladı. Bu olgu konformizm olarak adlandırılır. Küçük bir grup üyelerinin çoğunluğunun görüşüdür bir sahiptir psikolojik baskı bir birey üzerinde. Bu fenomenin zıt çevre görüşüne insan sistemlerinin bağımsızlığı yani bağımsızlık olabilir.

ne rol olarak küçük gruplar bu önemli sınıflandırmada o birey için oynar. Yukarıdaki Referans karakter kombinasyonu, daha güçlü uygunluk.

küçük sosyal grupların oluşumu

Her takım gelişiminin çeşitli aşamalardan geçer. Psikologlar ve A. G. Stanford Roark sosyal grupların oluşum yedi aşaması içerir teorisini geliştirdi. Çalışma iş ve duygusal aktivite arasında çelişkiler var iki faktörlü model geliştirme ekibi, dayanmaktadır.

1. Toplantı, ilk arası etkileşimi çalışır.
2. Oluşturmak grup normları.
3. çatışmayı adım.
4. denge durumu, uyum duygusu ortaya çıkması.
5. Birlik Oluşumu - artan ticaret aktivitesi, genel hedefler belirlenir.
6. Hakimiyet çalışma ve dernek bireysel üyelerin kişilerarası ilişkiler değildir.
7. Gerçekleştirme, iş ve duygusal aktiviteyi dengelemek.

küçük bir grup içinde Sosyal roller

Dernek üyeleri için diğer katılımcılarla problem çözme veya iletişim ile ilişkili belirli davranışları güvence altına alınabilir. Roller işinde ve grubun duygusal aktivitede hem kendini göstermektedir. Örneğin, sorunları "başlatma maddesini" çözme sürecinde yeni fikirler ve "eleştirmen" tüm gruba çalışmalarını takdir ve zayıf yönlerini bulmak sunmaktadır. Roller kişilerarası ilişkiler ekibinin alanında görünür. Böylece, beyni aktif olarak diğer üyelerin fikrini destekledi ve arabulucu görüşlerini feragat ve çatışmaların sona erdirilmesi.