KanunDevlet ve hukuk

Hukuki ve idari düzenlemeler

İdari kurallar yetkili devlet talimat (zorunlu) vardır. Bu bağlanma ve yapısal organizasyonu vardır. İdare hukukunun uygulanması idari karakterinin sosyal etkileşimlerin düzenlenmesi öngörülüyor. Bu ilişkiler kamu yaşamının çeşitli alanlarda oluşur.

Yasal ve idari düzenlemeler bir dizi özellik var. Yani, tüm ilgili düzenlemeler yasal hükümlerin bir tür olarak kabul edilir. idare hukuku uygulamasında bir kontrol nesnesi olarak belirli idari ilişkilerdir. Düşünülen pozisyon kamu yönetimi alanında kamu yararı ifadesi (uygulama) araçlarıdır.

Yasal ve idari düzenlemeler yetkili devlet organları, yerel devlet daireleri, kuruluşlar, kurumlar ve işletmelerin yönetimi tarafından belirlenir.

Söz konusu hükümler farklı yasal güçle donatılmış yasal eylemlerin yapısı, dahildir. Bu eylemler örnek, kanunlar, yönetmelikler için içerir.

Tüm idari kurallar, temsili olarak bağlayıcı donatılmış devlet zorlama için özel önlem alınmıştır. Bu hükümlerin oluşturulması amacı - gerekli idari prosedürü korumak için. Bazı idari hukuk türleri diğer yasal sektörlerin (çevre, toprak, finans, emek, vb) konusu olan sosyal etkileşimleri düzenleyen kullandı.

kabul pozisyonların yapısı bir iç yapı, mantıksal bağlantılı kompleks eleman. idari ve yasal düzenlemelerin Bileşenleri şunlardır:

  1. Hipotez. Bu bölüm oluşturma konumuna (normal) faaliyete geçeceği koşullar anlamına gelir.
  2. Çıkarması. Bu bileşen (tahmin edilen) davranış kontrolü katılımcılar belirlenen özel kurallar içerir.
  3. Yaptırım. Bu eleman tasarrufta ihlal ortaya sonuçlarını belirtir.

İdare hukukunun temel türleri arasında vurgulanmalıdır:

  1. esas ve usul: düzenlenmesinde bazı uyarınca. İlk durumda, hükümler pekiştirmek yasal statüsünü ilişkileri ve bunları düzenlemeye doğrudan yönetsel. Usul kuralları düzen ve bağımsız maddeler gerçekleşme koşullarını tanımlar.
  2. düzenleyici, koruyucu: fonksiyonlara uygun olarak. Düzenleyici standartlar pozitif (objektif) Yönetim etkileşimi düzenler. Güvenli karşı korunmasına ilişkin koruyucu hükümler.
  3. uygun olarak : yasal düzenleme yöntemi zorunludur, referans, isteğe bağlı, teşvik. Zorunlu kuralları kategorik gereksinimleri, yönetim alanı içinde davranış uygulamasına ilişkin gereksinimleri içerir. İhtiyari hükümler sunulan yasal alternatife göre, seçim davranışı sağlamak. Öneri kuralları şu ya da bu sorunu çözmek için en uygun (etkin) bir yol sunar şart. Teşvik politikaları herhangi liyakat eylemleri durumunda katılımcıların etkileşimleri için geçerli cesaretlendirici tedbirler dahil.
  4. düzenlemelerin içeriğine uygun olarak: gerektiren yasaklamak, haklarını vermez. İlk kamu yönetimi alanında bazı faaliyetlerin yürütülmesi ile ilgili yasal kısıtlamalar içerir. Taraflar ilişkinin sabit hükümleri Bağlayıcı yükümlülükler belirli davranışları reçete. İkinci grup garanti normlarını içeren sübjektif haklar tarafların etkileşimleri. Böylece çerçeve şartlarını belirlenen içinde kendi takdirine faaliyetlerini yürütmek üzere bir kişinin olasılığını dile getirdi.

Similar articles

 

 

 

 

Trending Now

 

 

 

 

Newest

Copyright © 2018 unansea.com. Theme powered by WordPress.