Tipleri ve iletişim şekilleri: örnekler. bir iletişim biçimi olarak iletişim

Bir şekilde iletişim iletişim formu bilgi, fikir, değer ve duyguların değişimini içermektedir. Bu terim, Latin kökleri vardır. Tam anlamıyla tercüme, iletişim kavramı "herkes tarafından paylaşılan", "genel" anlamına gelmektedir. Gerekli karşılıklı anlayış sağlayacak bilgi alışverişi bu hedefe ulaşmak için. Önümüzdeki özelliklerini dikkate organizasyonda iletişimin.

Genel özellikler

Geniş anlamda, iletişim kavramı değişikliklerin uygulanmasından ile bağlı, etkinlikler etkisi şirketin refah sağlamak için. Dar anlamda, amacı - ev sahibi ülke doğru bir anlayış ona bir mesaj gönderdi elde etmek. iletişim biçimleri araçları çok çeşitlidir. Birlikte oldukça karmaşık ve çok katmanlı sistem oluşturur.

iletişim sınıflandırılması

Bu farklı kriterlere göre gerçekleştirilir. iletişim türleri katılımcıların bileşimi ile ayırt. Bu yüzden kitle, grup ve kişiler arası olabilir. iletişim türleri serbest bağlı olarak:

1. kurulması ve teması muhafaza yöntemi. Bu kritere göre bir (hemen) doğrudan ve uzak (dolaylı) iletişimdir.
2. Girişimi katılımcı. Buna dayanarak pasif ve aktif etkileşimi ayırt eder.
3. bilgi alışverişi organizasyonun derecesi. Bu kriter mümkün organize ve gündelik iletişimini tahsis kolaylaştırır.
4. kullanılan sistemler yapınız. Bu baz izole sözlü olmayan ve sözlü etkileşimi üzerinde.

Buna ek olarak, bir iletişim biçimi bulunmaktadır. etkileşim tartışmalar, müzakereler, brifingler, toplantılar, toplantılar, şeklinde olabilir tartışmalar, iş vb kişisel sorular, basın toplantısında, telefon görüşmesi, sunum ve üzerinde yazışmalar, resepsiyonda.

bilginin Kişilerarası değişimi

Bu tip başarılı iletişim için Durum katılımcıların oluşturulması gerçeklik reaksiyon hiç gerçekleşmez olmasıdır toplam olduğunu. Bu öncül araştırmacılar sözleşme yönünü alışverişinde tarafından anılır. Ana iletişim formları ve bunların performans parametreleri bireyler tarafından belirlenir. Anahtar olanlar, fonksiyonel motivasyonel ve bilişsel belirtiler gibi. Son saklama bilişsel deneyim sırasında iç dünya kimliği oluşur çeşitli özelliklerini içerir. Bu, özellikle, iletişimsel kodları, kişisel farkındalık, kendini gözlem, metacommunicative becerileri, yetenek bilgisi yeterli ortağı olasılığını değerlendirmek için. Bu özelliklere için de önyargı ve mitler, inanç ve klişeleri başvurmalıdır.

Motivasyon parametre bireylerin ihtiyaçlarını belirledi. Değilse, o zaman buna uygun olarak, herhangi bir etkileşim ya da bu psevdokommunikatsiya vardır. işlevsel bileşen üç özelliği içerir. Bunlar kişinin yetkinlik belirler. Bu özellikler sözlü ve sözsüz iletişim araçlarının pratik bilgi, görgü ve kod düzenlemelerin kurallarına uygun bir söylem inşa yeteneği vardır.

grup etkileşimi

Bu birbirini iyi tanımak ve sürekli bilgi alışverişi olan deneklerin az sayıda doğrudan iletişim sırasında ortaya çıkar. Bu tür bir iletişim alt sınırı, genellikle, bir iki atomlu ya da üçlü bir. üç birey - ilk ikisi arasındaki etkileşimi ve ikinci kapsar. Üst sınır grubunun doğasına bağlıdır. Tüm bilgilendirici dışındaki bir grupta iletişimin formları ve diğer işlevleri uygulamak. Örneğin, etkileşimler meydana rıza birleşik eylem sağlandığında, bir kültür geliştirir.

ağ

Küçük bir grup olarak, çeşitli bilgiler iletişim sistemleri üzerinde dissemine. Bunlar merkezi veya merkezi olabilir. İlk durumda, özne çevrelerindeki grup için önemli bilgiler sirküle. Merkezi ağlar ayrılır:

1. Cephesi. Böyle bir sistemde, katılımcılar temas yok, ama birbirlerinin görüş alanı içinde bulunmaktadır.
2. Radyal. Bu sistemde, bilgi grup öznenin merkezi üyeleri aracılığıyla iletilir.
3. Hiyerarşik. Bu yapılar itaat katılımcıların iki veya daha fazla seviye gerektirir.

merkezi olmayan ağlarda, grup üyeleri eşittir. Her katılımcı alabilir, işlem ve veri doğrudan diğer kuruluşlar ile iletişim iletebilir. Bu tür bir sistem biçiminde olabilir:

1. Zincir. katılımcıya katılımcıdan sırayla dağıtılan bu yapı bilgilerinin bir parçası olarak.
2. Çember. Bu sistemde, grubun tüm üyeleri aynı fırsatlara sahip. Bilgi dolayısıyla takviye partiler, güncellenen arasında sonsuz dolaşabilir.

Veri değişimi için bir sistem, merkezi olmayan tam olabilir. Bu durumda, serbest etkileşim mevcut olmayan ve engeller.

Özgünlük

Bu ya da başka ağ seçimi iletişim, veri alış veriş amacıyla şeklinde bağlıdır. merkezi sistemlerde bilgilerin insanların liderlik gelişimini teşvik etmek için organizasyonel katılımcıları birleştirmek için gereken tüm bildirilmelidir bilgileri aktarmak tavsiye edilir. Bu arada, merkezi ağların çerçevesinde yaratıcı ve zorlayıcı görevlerin daha zor uygulanmasını haline gelmesi dikkati çekiyor. memnuniyet varlıkları azaltabilir Bu sistemlerin sık kullanımı grubuna katılmak için. Uygulamada yaratıcı ve zorlukları çözmek için, merkezi olmayan ağlar kullanılır. Onlar da katılımcı memnuniyetini, geliştirme arttırılmasında etkili kişilerarası ilişkilerin.

organizasyonda bilgi alışverişi

Şirkette etkileşim süreci bilgilerine ve gayrı (tarifesiz) verilerin planlı (biçimsel) yaygınlaştırılması ayrılabilir. İlk durumda, standart formları (şekiller). Bu durumda Haberleşme nispeten az zaman alacaktır. Standart formların kullandığımız veri alıcı için bazı avantajlara sahiptir. Özellikle, söz konusu eserinde kendisine gerekli olan bilgilerin kategorisini belirleyebilirsiniz. bu iletişim biçimi önemli bir dezavantaj olarak esneklik eksikliği vermektedir.

gayri etkileşim

Çoğu zaman, dolaylı kanallarda bilgiler çok yüksek hızda iletilir. Gayri iletişim ağı da söylenti yayılma kanalı olarak adlandırılır. Aynı zamanda gayri kaynaklarına etkileşim katılımcı güven görevlisinin genellikle daha yüksektir.

veri alışverişi Sahası

İç ve dış: İletişim süreçleri iki ana bölüme ayrılabilir. İlk kuruluş içinde etkileşimi kapsamaktadır. Dış iletişim dışındaki kuruluşlar ile bir iletişim sistemi yapıdır. Ve bu yer, ve başka bir alanda çeşitli iletişim kanalları tarafından da kullanılabilir.

bilgi akışının yönü

Buna dayanarak iletişim dikey ve yatay ayrılmıştır. Eski, sırayla üst ve alt veri içerir. Bu ikinci durumda, bilgi akışı bir seviyeden alt taşınır. Bir örnek ast bir kafa ile etkileşim olabilir. Soy iletim yönü bilgisi patronu ile çalışanlara geribildirim sağlamak için kullanılır. İletişimin tür yöntemler, alt kademelere görevleri ayarlamak sonuçları ve fiili sorunlar üzerinde yöneticileri bilgilendirmek için kullanılır. Yatay yönde eşit değerde ve eşdeğer gruplarla katılımcıların etkileşimini içerir.

bilginin kitlesel değişim

Bu teknik araçlarla gerçekleştirilir. Bu kapağında bilgiler dağınık ve seyircinin sayıda. Kütle iletişim şekilde karakterize edilmektedir:

1. Bilginin sosyal önemi.
2. seçim ve çok kanallı iletişim olasılığı.

Bu etkileşimin katılımcıları bireyler ve kolektif varlıklar değildir. Örneğin, ordu, insanlar, hükümet olabilir. bilgi alışverişi sosyal önemi özel ihtiyaçlarına ve kamu beklentilerine göre yapılır.

Özellikle modern zamanlarda, çoklu yolunu karakterize kitle tepki gösterdi. Özellikle, iletişim işitsel, görsel, görsel-işitsel, yazılı, sözlü formları geçerlidir. Gönderici veri toplumsal bir kurum ya da Mitleştirilen konuyu vermektedir. Alıcıların sosyal anlamlı bir dizi özellik üzerinde birleştirilir gruplarını hedef olarak davranıyorlar.

kütle etkileşim işlevi

Aşağıdaki iletişim görevleri ayırın:

1. Bilgi. Bu özellik bir kitle kitleye, çeşitli faaliyet alanlarında görüntüleyici okuyucu güncel veri sağlamaktır.
2. Düzenleyici. Kitle iletişim bireyler ve gruplar, kamuoyu, klişelerin nasıl üretildiği bilinci oluşumunda üzerinde bir etkiye sahiptir. Size yönetmenizi sağlar sosyal davranış. İnsanlar genellikle giyim, yaşam tarzı, iletişim tarzının olumlu klişe olarak medyada terfi vb. Bu, bu tarihsel dönüm noktasında tercih verilir bu standartlara uygun olarak insan sosyalleşme durumdur edilen etik gereklilikleri, standartları ilkelerini alır.
3. Kültürel görünümü. Bu özellik sanat ve kültür kimliği ile topluma tanıtmak içerir. Bu değerlerin sürekliliği ve geleneklerin korunması ihtiyacının bilincini teşvik etmektedir.

KYS

Kitle iletişiminde bilgi geniş bir alana yayılmış durumdadır geçtiği kanalların ve vericiler vardır özel aletler kullanarak. Modern sistemi birkaç birimleri içerir. Özellikle, KYS medya, bilgi teknolojisi ve telekomünikasyon içerir. İlk basın, görsel-işitsel kanalları (radyo, teletekst ve benzeri.), Bilgi hizmetleri içerir. Medya donanım fiksasyonu, üreme, kopyalama, veri depolama, hem de müzik, sözel, figüratif detayların geniş hacimli kalıcı sistemik dağılımı oluşur.