Yapımı sicil: formalite veya ihtiyacı

bir kez ya hiç de şüphesiz hepimizin olmadan çalışma kitabının tescili gibi prosedür ile uğraşmak olur. Bu süreç, tüm bir zevk değildir ve bu nedenleri çoktur. Aslında, bu prosedürün önemi, bu makalede ayrıntılı olarak öğrenmeye çalışacağım.

Yani baştan başlayalım. iş rekor kartının Kayıt - hiçbir şey ama bir zorunluluk olduğu gibi. Neden? Evet, çünkü değil çocukluktan boşuna bu en önemli belge olduğunu söylendi işin bir bireyin yanı sıra dizin kıdem profesyonel olarak işçi. Bu mevzuatta belirtilen, bize anne anlattı.

Bir kişinin ilk kez çalışmaya başladığında, işveren yükümlüdür ilk şey başlatmak ve bu önemli belgenin bir çalışanın yol. Yapımı sicil işyerine kabul edildikten sonra beşinci gününde yapılmalıdır. Bu kural doğal kişilerdir işverenlere uygulamak ve pluralists diğer şirketler ve kuruluşların çalışmanın bir ön sözleşme durumunda değildir.

işveren veya yetkili kişiler her çalışanın bilgi çalışmalarının çalışma kaydına yapmak zorundadırlar. durumunda yarı zamanlı çalışma , bu bilgiler insan yaşamının ana yere girdi ve sadece onun isteği üzerine almaktadır. Tüm girişler yarı zamanlı çalışmanın durumunu teyit edebiliyor belgeye dayalı olarak oluşturulur. Normalde böyle bir belge orjinal mi işe giriş belgesi , ilgili tüm mühürler ve imzalar yanı sıra belirli bir tarihi sahip. Buna ek olarak, bu tür bir istek yazılı açıklamada şeklinde münhasıran ifade edilmelidir.

iş kitabı Making bir dolum kapak sayfasının ile başlamalıdır. Aynı sayfada, tabii ki, kurumsal baskı işleri kitaplar veren ve sorumlu olan yüz bir imza, olmalıdır. kısaltmalar, yıl ve doğum, eğitim, meslek veya işgal tarihi olmayan çalışanın ismi: Ayrıca, bu belgede, bu bilgiler sağlanmalıdır. Ayrıca, istihdam geçmişi mutlaka yukarıdaki bilgilerin doğrulanması olarak sahibinin imza olması gerekir. Tüm bilgiler (böylece eğitim pasaport, belgeler ve) İlgili belgeler alınan emeği doldurun.

Gördüğünüz gibi, iş kitabın formülasyonu - oldukça ciddi ve gerekli prosedürü. Ama bir kişinin belgenin bir kopyasını vermeye ihtiyaç durumlar vardır. Yasa örneklerini mümkünse onun iadesini belirtir. Çalışan belge kendisini kaybetmiş veya kuruluşun yetkilileri yaptılar eğer çalışma kitabındaki başka bir konuma işten çıkarma veya transfer rekor, varsa Yani, çalışma kitabı değiştirmeler sağlayacaktır. Eski çalışma kitabı uygun formu kaybetti Ayrıca verilir yinelenen. Örneğin, bu yanmış veya nemli ve.

İkincisi kurtulduysa çalışma kitabı, destekleyici belgeler kıdeme esas alınarak gerçekleşir, ya da önceki sicil bazında yinelenen yapma. Eğer başlık sayfanın üst sağ köşesinde kopyası zorunludur yapmak Ayrıca, bir not "Çoğaltma".