Uzun hizmet askerler için Yüzde ücretli. Personelin maaş

sözleşmelerin hazırlanması konulu Rus askeri aylık ücret ödemek. Bu sektördeki işçiler koydu ve ek ödemelerdir. Bunlardan biri faiz bonus uzun servis askerler. Onlar da diğer mesleklerin insanlara bulunmayan pek çok yarar var.

ödeme nedir?

Maaş 2 bölümden oluşmaktadır. konumu ve rütbesi bağlıdır maaş, ilk bölümünde. Hatta sıradan 15'ten az 000 ruble alamaz. Subaylar çok fazla ödeme, ama tüm iş ve diğer faktörler tehlike seviyesi uzunluğuna bağlıdır.

askeri personelin maaş ikinci bölümüdür - ek ödemeler. Onların özelliği yalnızca işçilerin belirli kategorilerdeki ödenmiş olmasıdır. Genelde şartlardan herhangi gerçekleştirmeniz gerekir. Ek ödemelerin hesaplanması yüzdesidir, ama bazen maaşları öder.

ödeneklerin türleri

maaş ikinci bölümü, aşağıdaki indirimini oluşabilir:

• Faiz kıdem ikramiye birlikleri askerlik büyümek zamanla, ödemeler bu tür başlayarak 24 aydan daha sürerse;
• yeterlik: profesyonellik teyidi ve bu testin geçişini gerektirir;
• gizli devlet ile çalışmak: FSB testi, hem de erişim gerekli düzeyde elde etmek geçirilen memuru ödenen;
• özel servisler için: askeri personel kanunu ek ödemeler koyulur çalışanların kategorileriyle ilgili bilgileri içerir;
• Hayat ve sağlık için riski ile ilişkili tehlikeli faaliyetler için: dalış operasyonları, egzersizler, paraşütle atlama;
• kariyerini elde: profil bakanları kendi koşullarını, boyut ve maddi desteğin onaylandığı kurallar koymak, henüz "özel ek" adını alır;
• Vicdani hizmeti: Yılda 3 maaşları eşit;
• mali yardım: maaş yılda mevcut 1 kez.

Ayrıca, memurlar diğer ülkelerde, Far North şiddetli iklimde görev yaparken, devlet ödüllerine hazırlanmasını teşvik etmek sağlanmaktadır. maaş Her bonus etkin çalışması için çalışanları teşvik etmektir.

kıdem

Askeri karşılıklar maaş bir yüzdesi olarak hesaplanmış olan bir yardımı, içerir. Beton yapı içinde Büyüklüğü etkiler hayat, hem de onların tamamı. Bu konuda tüm maaş boyutunu bağlıdır.

Böylece, yüzde maaş eklenmiş ve toplam miktar eklenebilir bölgesel katsayı nedeniyle hizmete, örneğin, RF alanı Uzak Doğu bölgesinde. Premium kabul edilir ve daha sonra gelir vergisi hesaplanır.

prim hesaplanması

Uzun hizmet askerler için Yüzde ücretli MUP'ya için aynıdır. Ama sivil personel için farklıdır. hakkında askeri hukuk ödeneği uzunluğuna hesaplanır belirtiyor:

• operasyon 2-5 yıl devam ederse, o zaman% 10 katma;
• 5-10 yıl -% 15;
• 10-15 yıl -% 20;
• 15-20 yıl -% 25;
• 20-25 yıl -% 30;
• 25 yıl - 40%.

Faiz kıdem ikramiye arazi hizmeti sunan, askeri görevleri ile belirlenir. Çalışanlar mürettebat ait örgütleri uçan için onlar testlerinde katılması halinde, helikopterler, 1 ay 2 olarak sayar.

Özel karşılıklar diğer askerlere şarj oluyor. iş paraşütü ile ilgilidir, örneğin, daha sonra 1 ay 1.5. Aynı söndürme gemileri, tekneleri ile ilişkilidir askeri, için de geçerlidir. bu şartlar ve personel maaş temelinde hesaplanır.

Özellikler askeri emeklilik

Odada ek askeri değil, aynı zamanda emekliler sadece çalışmak için konur. yardımı hesaplanırken dikkate hizmet süresi, hem de yaralanma alınır. Bir emekli almalıdır hangi yaşa göre belirlenen hukuk temelinde:

• 45 yaş - Kadınlar için;
• 50 - sıradan yapısı;
• 55 - kaptan;
• 60 - ortalama general;
• 65 - yüksek komuta.

emekli için, 20 yıl çalışmak gerekir. şu şekilde fayda tanımlanır:

• 25 yıllık hizmet süresi ise, maaş% 50 vardır;
• her yıl için 25 yıldan fazla% 3 tahsil edilir;
• toplam miktarı% 85'den daha fazla olamaz.

Askeri yasaya dayalı emeklilik hesaplama başka yollarla kurulabilir:

• % 50, yıl boyunca% 1'e daha sonra sivil deneyim, varsa;
• Engellilik maaş% 85 tahsil edilir;
• sakatlık bir hastalık nedeniyle ortaya eğer, emeklilik maaş% 75 olur;
• asker aileleri askeri eyleme öldü, eğer -% 40 ve ölüm bu olaylar,% 30 ile ilişkili değilken.

hesaplama dikkate Başkanı tarafından onaylanan yıllık endeksleme, sürer. Askeri emeklilik sivil personel ile karşılaştırıldığında oldukça yüksek olduğu ortaya çıktı.

askeri personel için diğer faydaları

birçok ek yararlar temin Rus askeri, vatandaşların özel kategori olarak kabul edilir:

• Konut: Konut askerlik, hem de daimi ikamet gelince dönemi için verilir;
• Eğitim: askerlik döneminde, hem sonra gibi eğitim kurumlarında kayıt faydalarını ortaya çıktı;
• Tıbbi hizmetler: askeri, hem de aile üyeleri kaplıcalar içinde ücretsiz tıbbi ve rehabilitasyon hizmetlerinin keyfini çıkarabilir olarak;
• yiyecek ve malzeme: çalışanlar yayınlanan tayın ve eşya bakım belirli kategoriler üniforma bir alanın verilmesi içerir;
• Ücretsiz seyahat: Askeri bunun için ödemeden, işin yeni bir yere bir iş gezisi yanı sıra, her yıl tatile gidebilir;
• Emekliliği: Sivil, askeri 20 yıllık deneyimi varsa, 45 yıl ile emekli olabilmek kıyasla;
• hayat ve sağlık sigortası: 3 milyon ruble yayınlanan askeri ailesinin işin performansında ölümü halinde ..

Atış sırasında eğer çalışan, operasyon veya yaralanma için elverişsiz bulundu 2 Mill. Ruble yayınladı. Teşekkür pek çok faydaları çok sayıda askeri hizmet için seçin.

Bir sözleşme askerlere altında avantajları ve çalışma dezavantajları

İstenirse, enlistment işin ins ve çıkışları aşina olmalıdır. Bu doğru seçim yapar:

• istihdam kasabalarda ve köylerde prestijli iş değil, özellikle faydalıdır;
• sağlanan sosyal yardımlar, teşvikler, biz hiç çalışmıyor kararlı ücretler;
• Silahlı Kuvvetlerde Servis çok sayıda kısıtlama yoktur acil, çok farklı normal karşılaştırılabilir.

dezavantajları şunlardır:

• sağlık riski;
• kural uyarınca ömrü;
• psikolojik zor iş;
• seyahat, alandaki hayat.

hesaplamalarından görülebileceği gibi, askeri yüksek gelir ve emekli maaşı alırlar. çok ayrıcalık olarak verilmediği başka meslekte olduğu gibi iş, umut vericidir.