Rusya'da farklı meslek mensubu kadınlar için emeklilik yaşı

Herkes emeklilik yaşı kavramıyla karşı karşıya. Bu nedenle, emeklilik yaşının ne olması gerektiğini bilmek gereklidir. İstatistiklere göre, ilk on yılda ikincisinden daha uzun yaşasa da Rusya'da kadınlar erkeklerden önce huzur hak ediyorlar.

Emeklilik yaşına ilişkin kanun

Seksen yıllar önce erkekler ve kadınlar için bir emeklilik yaşı oluşturuldu, bunun temelinde dinlenme çıktısı 60 ve 55 litredir. Sırasıyla. O zamandan beri, yaş sınırları değişmedi.

Çok uzun zaman önce, hükümet emeklilik yaşını değiştirmeyi önerdi. Bunun nedeni, neredeyse her üçüncü emeklinin emeklilik sonrası çalışmaya devam etmesi gerçeğidir. Bu nedenle, hükümet kişilerin kişisel çıkarları için daha uzun süre çalışmasına izin vermek için yaşı değiştirmeyi teklif etti.

2017'de Rusya'da emeklilik yaşı, Sovyetler Birliği'ndekiyle aynı kalıyor: kadınlar 55 yaşında tatile gitti ve erkekler 60'ta. Ancak bu yıl bazı değişiklikler yapıldı. Sivil hizmette yer alan tüm vatandaşlar daha sonra emekliye ayrılmalıdır.

Kadınlar için emeklilik

Rusya'da kadınlar için emeklilik yaşı, uygulanacak yardımların türüne ve çalışma koşullarına bağlıdır. Bir kadın sağlık için tehlikeli bir iş üzerinde çalışırsa, daha önce emekli olabilir.

Belli bir yaşta emeklilik için emekli olabilmek için de uygun bir hizmet süresine sahip olmalısınız. Yeni kanun uyarınca, 2025 yılına kadar minimum hizmet süresi 15 litre olmalıdır.

Yenilik, nokta sistemi getirilmesiydi. Hükümetin planına göre, 2025 yılına kadar kadınlar 30 puan ve 15 litre varsa 55 yaşındayken emekli olacaklar. deneyim.

Bu göstergelere kademeli olarak yaklaşılmaya, hizmet yıllarının ve puan sayısının her yıl artırılmasına karar verildi. Bu yıl asgari hizmet süresi sekiz yıldır ve topların sayısı - 11. Gelecek sene, kayıt dokuz yıl olmalıdır.

Erkekler için emeklilik

Rusya'da emeklilik yaşı erkekler için kadınlardan daha yüksektir. Mevcut mevzuat uyarınca, güçlü bir cinsiyet 60 yaşında bir emekli aylığı başvurusunda bulunma hakkına sahiptir. Aynı zamanda, ödemelerin atanması için koşullar kadınlar için olanlarla aynıdır.

Emeklilik yaşındaki değişim

Son birkaç yılda, her vatandaş emeklilik yaşını arttırma konusuyla ilgileniyor. Hükümetin son önerisi, Rusya'daki emeklilik yaşını 65'e çıkarmak gerektiğini gösterdi. Ancak, keskin bir artış olmayacak. Emeklilik reformu açısından - haklı bir dinlenme için vatandaşların kademeli olarak artması. Yeni kurallar sadece memurlar için geçerlidir. Diğer alanlarda çalışan insanlar için yaş aralığı aynı seviyede kalacaktır.

Kadınlar için erken emeklilik

Kadınlar için erken emeklilik var. Yararları, aşağıdakileri yapan herkes yararlanabilir:

1. Sağlık için tehlikeli işlerde yedi yıl çalıştım. Bu durumda, kadınlar, 7 yaş tecrübesiyle 45 yaşındayken haklı bir istirahat yapabilirler.
2. 50 yaşına girdikten sonra bir kadın demiryolu taşımacılığında, metroda çalışırken ve 8 veya daha fazla çocuğu yetiştirirken zor koşullar altında çalışırsa emekli olabiliyor.
3. 50 yaşlarında, iki veya daha fazla çocuğu olan ve en az 12 yıl süreyle COP koşullarında çalışabilir veya bölgedeki 17 yıl COP ile eşdeğer olarak gidebilir.

Bir kadın sürekli Uzak Kuzey'de ikamet ediyorsa ve ren geyiği sürülerek çalışıyorsa emeklilik yaşı 45'dir.

Kuzey Emeklilik

Uzak Kuzey Rusya'da emeklilik yaşı genel kabul gören kanundan farklıdır. Bu koşullarda çalışan her vatandaş, yardımlardan yararlanabilir.

Kuzey bölgelerinde bir yıllık tecrübe, COP koşullarında 9 aylık çalışmaya eşittir. 15 yıllık tecrübenin gelişmesinde, haklı bir dinlenme hakkına sahipsiniz. Aynı zamanda, kadınlar ve erkekler için vatandaşların yaşı sırasıyla 45 ve 50 yıl olmalıdır. Bununla birlikte, bazı çalışma türleri, belirli bir zaman öncesinde tatile gitmenizi sağlar (40 yaş kadınlar, 45 yaş altı erkekler), eğer işler bir sağlık tehlikesi ile ilişkiliyse.

Hizmet görevlilerinin emeklilik yaşı

Ordu, ayrı bir kategori seçti. Onlar için emeklilik için belirli koşullar geliştirildi.

Rusya'da emeklilik yaşı sadece kıdemliğe değil, aynı zamanda onun rütbesine de bağlı. Amiraller, albay generaller 65 yaşında emekli olurlar. Beş yıl önce, Binbaşı General ve Rahip Amiral, hak ettiği bir tatile gidebilir. Albaylar ve kaptanlar 55 yaşındayken emekliye gönderilir. Geri kalan askeri personel, 50 yaşındayken hibe amacıyla belge düzenleme hakkına sahiptir, ancak bu kurallar sadece erkekler için geçerlidir. Kadın askeri erkekler 45 yılda hakettikleri dinlenme hakkına sahiptir.

Emeklilik yaşındaki artış ile bağlantılı olarak, emeklilik mevzuatındaki değişiklikler açık pozisyon adaylarının yaşını etkilediğinden, daha olgun yaştaki insanlar kamu hizmetinde çalışabilirler. Örneğin, şimdi, 30 yaşındayken tecrübesiz sözleşme servisine yeni katıyorlar. 20 yıllık askerlik hizmetinde, bir kişinin gerekli deneyimi alması ve sakin bir şekilde hak ettiği bir dinlenme vakti var.