P-4 Dolum: Form F-4 raporunu tamamlayarak için talimatlar. tamamlanması için, N-4 (NC) talimatları

Rus mevzuat dolum işverenlerin gerektirir ve farklı rapor türleri yetkili kamu makamları sağlarlar. Örneğin, şirketler P-4 ve P-4 (NC) biçimleri uyarınca doldurulmuş, Federal Devlet İstatistik Servisi belgeleri sunması zorunludur. Onların özgüllük nedir? Nasıl uygun formlar ile doldurulur?

U-4 biçimi nedir?

Söz konusu belge, yetkili kamu kurumları istatistiksel gözlem için amaçlanan formları ile ilgilidir. miktar zamanlı çalışanlar, maaşlarının yanı sıra mesajların hareketi hakkında bilgi P-4 Rus şirketlerinin-işveren şeklinde.

istatistik ajanslarında, o IP tüzel kişilerin statüsüne tüm firmalar değil gerektiğini belgeyi sağlamak ve küçük işletmelerin kategorisine ilgili değildir. örgütün ekonomik faaliyet Tür her şey olabilir. Ne kadar sıklıkla firma personelinin boyutuna bağlı olarak, yetkili ulusal makamlara formu P-4 göndermelidir.

şirket en az 15 kişiyi istihdam, karşılık gelen belge üç ayda bir Federal Devlet İstatistik Servisi aktarılması gerekmektedir. 15'ten fazla çalışanı aylık bazda, organizasyonda istihdam edilmektedir edin. Bu U-4 şekline bir araya unutulmamalıdır de uygulanabilir belge, P-4 (NC) 'dir. Bu kaynak tamamlanması için talimatlar da bizim tarafımızdan incelenecektir. Şimdi istatistiki formları ile birlikte çalışacağı özelliklerini ardışık göz geçmektedir.

P-4 şeklinde dolum sırası

Bize gerçekleştirilen dolum-P 4 nasıl çalışma yapalım. Bu formu doldurarak için talimatlar (No. 580, 10.28.2013 tarihinde yayınlanan №428 yanı sıra, 2014/09/24 kenti kabul edilen) Rusya Federal Devlet İstatistik Servisi Düzeninin bulunur. Ayrıca birçok söz konusu kaynaklarla çalışmayı iş akışı uygulamaları bağlıdır. Bu nedenle, bilginin değerli bir kaynak da tematik çevrimiçi portallar sunulan, bizim için emsal gözden olacaktır. Bize dolum bireysel unsurları dikkate forma altında yürütülür nasıl çalışma yapalım.

Biz kapak sayfası ile başlar.

kapak sayfası F-4 dolduran Özellikleri

İlgili form öğesi P-4 (bu kaynak yönlendiren tamamlanması için talimat) işverenin tam ve (parantez içinde) kısa şirket adını hem içermelidir. Ayrıca belgenin ön sayfasında şirket ve posta kodunun sabit yasal adresidir. Organizasyon şeklinde farklı bir adreste fiziksel olarak bulunduğu ve bunu belirtmeniz gerekir ise. başlık sayfası da RosStat aynı atanan Enterprise, kodunu düzeltmek gerekir.

Biz şimdi ilk kaynak bölümün doldurulması dönüyoruz.

Belgenin ilk bölümünü doldurarak Özellikleri

Form F-4 (tablo tamamlanması için öneriler yansıtan) birinci bölümünde bir gösterge, içiçedir şirketi, ekonomik faaliyetlerin türleri, hakkında genel bilgi gerektirir. Ayrıca, orada sabit: organizasyon personeli boyutunu, çalışanlar tarafından harcanan süreyi ve bunların maaşları boyutunu. Sırasında ise raporlama döneminde, personel ücretleri ödenmeyen, sonra bu konuda bilgi belgesinde atlanabilir.

Rapor P-4 şirket çalışanlarının ortalama sayısı hakkında bilgi içermesi gerekir (kaynak tamamlanması için talimat uygun talimatları içerir). aritmetik son bir ay içinde çalışanların toplam sayısı ve raporlama döneminde takvim günü sayısı arasındaki ortalama gibi tanımlanır. Hafta sonları ve resmi tatil günlerinde çalışan sayısı bir önceki iş günü kaydedilen bu karşılık geldiğini not edilebilir. Herhangi çalışanlar günün bir parçası üzerinde iş görevlerini yerine, onlardan veri şeklinde belirtilmiştir.

konu belge ile ilgili en önemli nüans - işletmedeki çalışanların ikamet zamanında verilerin bir göstergesi. P-4 istatistiklerine oluşturduğu şekle gerektirdiği ilgili bilgilerin sağlanması. Belgeyi yanı sıra uzman tavsiyesi tamamlanması için talimatlar bu sorunu çözmek için aşağıdaki algoritmayı kullanmak reçete.

örgütün çalışanların çalıştığı zaman hakkında bilgi düşünülen forma girerken, dikkate insanların aslında örnek, seyahat ve mesai dönemleri için de dahil olmak üzere, çalıştığı tüm saat sürebilir gereklidir. Bazı başka nedenler şirkette hastalık izni veya onun yokluğunda bir çalışanın bulgunun belgelerde sabit olmamalıdır.

Sonraki nüans - Belge tahakkuk ücretlerin bir göstergesidir. Aynı zamanda, P-4 doldurulmasını gerektirir. formu kılavuzunun doldurmak için maaş para hem de doğal şeklinde giderilmiştir hızını içerir. Belgede ayrıca, barınma gibi ek ödemeler, ikramiye, çeşitli ödenekleri, tazminat belirtir.

şeklinde ayrı bir uzayda pluralists olarak çalışma görevleri yerine bu çalışanlar için ücret hakkında bilgi kaydedildi. Ayrıca tazminat böyle şehir merkezi olarak, sosyal kategorisi altında ayrı olarak rapor edilecek.

Belgenin ikinci bölümün Özellikleri

Şimdi rekor P-4 olarak belgenin ikinci bölümünde dolu bir yol çalışma. Bir form kılavuzunun doldurma üzerine usulüne ilişkin aşağıdaki temel kuralları içerir.

Belgenin ikinci bölümde şirketin istihdam personelin çalışma süresinin kullanımı hakkında bilgi kaydedilmelidir. Özellikle, muamele edilmemiş saatleri ve işçilik aktivitesi olmayan uygulanması için nedenleri hakkında bilgi içerir. Örneğin, bu yönetim şirketi veya çalışanın kendi isteği emirlerine bağlı olabilir.

formunun üçüncü bölümü dolgu özelliklerini

Yansımalar P-4, bir istatistik biçimi olarak kaynak, üçüncü kısmında belirtilen herhangi bir bilgi,? Söz konusu belge tamamlama Talimatları usulü ile ilgili aşağıdaki kuralları içerir. Formun üçüncü bölümünde böyle devam, yani raporlama döneminde çalışanların hareketini düzeltmek çalışmak uzmanların kabul gerçekleri yansıtmak, görevden, annelik izni, personel eğitimi yönüne bırakarak ve gereklidir. D.

Ayrı bir sütunda şirket istatistiklerini rapor hedeflemektedir hangi yılda atanan çalışanların toplam sayısını gösterir. işten çıkarılan çalışanların toplam sayısı onlarla iş ilişkileri sona ermesi nedeni farklı olsa bile, bir şekilde belirtilmiştir. Düzen birlikte işlerini işlevlerini yerine işçiler, askerler, doğum izninde kadınlar, öğrenciler, medeni hukuk sözleşmeleri kapsamında faaliyet gösteren kişiler, ödeme olmadan izinli kişiler sayısını belirlerken dikkate alınmayacaktır olduğu unutulmamalıdır tayin veya görevden şirketin çalışanları.

Bu tür nüanslar ana karakterize edici dolgu P-4. RosStat tarafından geliştirilen bu kaynak, tamamlanması için talimatlar, yeterince detaylı grafikler şeklinde gerekli bilgileri getirilmesini düzenler. Şimdi P-4 kaynağından (NC) dolum özgünlüğünü incelemek edelim.

Özellikler oluşturan P-4 (NC)

Hukukun Ne kaynakları formu P-4 (NC) ile çalışmalarını düzenleyen kuralları içerir? Bu belgeyi tamamlamak için talimatları da №580 arasında 09.24.2014 dan Rusya Federasyonu Federal Devlet İstatistik Servisi Düzeninde içeriyordu. Bu kaynak çalışması çalışanı bir kadroya sahip küçük işletmeler hariç, istatistik ve tüm tüzel kişilikleri vermelidir part-time.

P-4 biçimi olarak böyle bir belgeyle Düzenleyici eser, kullanıcı istatistikleri şirket çalışanları boyutuna bağlı olarak, egzersiz ya üç aylık ya da aylık olarak doldurulduğunda. Doküman P-4: (NC), sırayla, üç tek Rosstat sağlanır. önceki belge olarak kabul şekilde bir kapak levha bulunmaktadır. Biz tamamlanmasını özelliklerini öğrenirler.

Dolum kapak sayfası formu P-4 (NC)

P-4 (NC) bir form ön sayfasında noktası belirler tamamlanması için talimatlar:

• kurucu belgelerinde de ele alınmıştır verilere göre şirketin işveren tam adı;
• (Parantez içinde) kısa şirket adı;
• dalları adı (eğer varsa);
• endeksini gösteren kuruluşun yasal ve fiili adresi;
• Okpo kodu.

formu, P-4 (NC) ana kısmı, önceki raporlama belgeye aksine tek bir veri alanı temsil etmektedir. Bu bölümler içermez. Bu nedenle, talimatlarda hattı ile yani çizgiyi yansıtılan söz konusu formu doldurarak sürecini görebilirsiniz.

veri girerek formu P-4 (NC) hat doldurarak

Peki, nasıl veri formu, P-4 (NC) bireysel hatlarında girilir geliyor? Belgeyi tamamlanması için talimatlar kaynağı ile çalışmak için aşağıdaki algoritmayı kullanmak talimatını:

• doğrultusunda №1 üzerinde çalışan sayısını sabit bordro yapısı, raporlama döneminde işverenin öğretim saatlerinin yarı sayısını çalıştı.
• Grafik çalışan sayısını №2, çalışan ve şirket-işveren arasında yapılan anlaşma temelinde saatlik egzoz tamamlanmamış sayısını gösterir.
• Ayrıca doğrultusunda №2 annelik izni döneminde saatlik eksik sayıda yerine insanların kayıtlarını tutmak.
• doğrultusunda №3 kendi kontrolleri dışındaki nedenlerle bütün gün boş, hem de işveren olan çalışan sayısını sabit.
• Çizgi №5 (yazılı açıklamada uyarınca) ödeme olmadan izinli raporlama döneminde sol çalışan sayısını belirtir.
• paragrafta №6 iş için verilmiş olan çalışan sayısını, hem de başka bir şirketten raporlama işletme devredilen olanlar olarak gösterir.
• Çizgi №7 yeni görevlerini alınmıştır çalışanların sabit sayı.
• paragrafta №8 örgütü bırakmış çalışan sayısını gösterir.
• paragrafta №9 partilerin şirket işverenin anlaşması ile sözleşme sonlandırıldı çalışan sayısını gösterir.
• doğrultusunda №10 nedeniyle emekli çalışan sayısını sabit personel azaltma.
• paragrafta №12 gönüllü ya çünkü aile durumlarından çıkın çalışan sayısını gösterir.
• Diğer istatistiki formu tamamlamak için talimatlara uygun olarak tespit edildiği üzere paralel olarak №13, çalışanların sayısı sabit, özellikle P-1, P-2, P-3, p-4 ve p-5 (m) 'de.
• paragrafta №14 firması boş düzenlemek için beklediği çalışan sayısını yansıtır.
• doğrultusunda №15 sonraki raporlama döneminde şirketten istifaları bekleniyor çalışan sayısını belirtmelidir.
• Kararnameye olan hatlar 17 ve yansıyan №№16 sayı çalışanları olarak.
• doğrultusunda №20 işçilerin sabit sayı dönüşümlü olarak iş yaşamına girmiş.
• Paragraf 22 ve çalışanların yansıyan №№21 sayısı sözleşmeleri dış kaynak, örneğin kuruluşlar arasındaki sözleşmeler altında çalışan.

Uzmanlar Rosstat Yukarıda belirtilen Siparişleri yeni sürümleri serbest bırakılması dikkat öneriyoruz.

Nerede ve ne zaman P-4 ve P-4: (NC) oluşturmak eder?

Yukarıda belirtildiği gibi Form U-4 raporlama döneminden sonraki ayın 15'inden önce,, bağlı, üç aylık ya da aylık bazda RosStat tarafından şirketin personeli büyüklüğünü sağlanacak. Doküman P-4: (NC) süresinin dolması üzerine istatistiklerin 8 gönderilir - çeyrek. kaynağın teslimi için son tarih bir tatile denk gelirse, bir sonraki iş günü Federal Devlet İstatistik Servisi gönderebilirsiniz.

ajans biriminin ne tür ise ilgili raporlama belgeleri yönlendirilmelidir? Tipik olarak, yöredeki RosStat bu bölgesel idare ettiği şirket kayıtlı olduğunu. Veya şirketin iş fiili yerde bulunan bir ünite.

özet

P-4 ve P-4 (NC) temel formları bu nüansları. Bu doldurma, U-4 üzerinden gerçekleştirildiği şekilde kabul var. Bu formu doldurarak için talimatlar ayrı al RosStat yansıtılır. eksik istihdam uzmanları ilişkin istatistikler yansıtır P-4 (NC), - hukuk Aynı kaynak diğer benzer formda çalışmalarını düzenleyen kuralları düzeltildi.

üç ayda bir ya da ayda bir, yukarıda belirtildiği gibi doğrudan bir şekilde, P-4, şirket boyutuna bağlı olarak, bu, gerekli olabilir. ilke olarak, uygun bir kaynak tamamlanması için belge P-4 aylık talimatı, bir kalıba aylık istatistikleri temin durumunda aynı olması, ikinci durumda,.

muhasebe belgelerinin iki tür yapı benzer veri türlerini yansıtır. Ancak konumlarda istenmeyen bir baz çalışması düzenleyen ANP, n-4 doldurma, p-4 (NC) oluşturur. Her kaynak tamamlanması için talimatlar özel kullanılmalıdır. Yine, Federal Devlet İstatistik Servisi bir Düzenin mevcut fiili baskı olması önemlidir. Ajans yeni NPA geliştirecek olması da mümkündür. P-4 (NC) ve istatistiksel bir şekilde, P-4 olarak - bu kendisini bir kaynak değişebilir olan. iki belgeyi tamamlamak için talimatları da oldukça farklı görünebilir. Personelin önemli bir görev - Rus mevzuatında yapılan son değişikliklerin izlenmesi.

zamanında sağlanması - raporlama işverenler düzenlenmesine ilişkin yasa kurallarına uyum az önemli yönü raporlama formları söz konusu. RosStat yapılan yönlendirmenin zamanlama RF istatistiklerinin kurumuna bildirdiği sorumlu bir uzman şirket için özellikle yararlıdır başlık sayfasında belirtilen kaydetti olabilir.